О планах покинуть НИИ детской онкологии и гематологии государственного медицинского исследовательского центра онкологии имени Блохина медсестры проинформировали представителям профсоюза «Альянс врачей». Байбарина назвала это серьезным обвинением, и все мед. персонал провели обходы, проверили документацию и выявили «очень серьезные нарушения».
В государственном медицинском исследовательском центре имени Блохина сообщили, что медицинский персонал специально занижает в прессе уровень зарплаты в десятки раз.
В онкоцентре Блохина использовали неэффективные протоколы лечения — к такому выводу пришла комиссия Министерства здравоохранения, которая работала в центре. По утверждению директора онкоцентра, летом у лечеьного заведения появились финансовые проблемы, из-за чего довелось снизить заработной платы персоналу на 40-50%.
— В НИИ ДОиГ работают 84 медсестры.
«Альянс врачей» проинформировал о предстоящих массовых увольнениях служащих онкоцентра, если не будут выполнены их требования.
Светлана Варфоломеева возглавила НИИ детской онкологии и гематологии онкоцентра имени Блохина летом этого 2019-ого года.
Руководство государственного медицинского исследовательского центра имени Блохина будет вынуждено сократить несколько десятков служащих из-за финансовых сложностей. В онкоцентре эти данные опровергли, подчеркнув, что сотрудница «уменьшает свою заработную плату в десятки раз». Руководитель также назвал заработной платы административных работников: его заместители получают 220 тысяч руб. в месяц, а босс института — 180 тысяч. В министерстве также сообщили, что информация о низких зарплатах медиков и медсестер не подтвердилась. Комиссия выяснила, что средняя заработная плата мед. работников в оноцентре Блохина в прошлом месяце была больше 135 тысяч руб., а в НИИ детской онкологии еще на 10 000 больше.