RSS канал
Большинство претендуют на жалованье от 25 до 40 тыс. руб. в месяц. Встречаются и те, кто просит от 40 000 и больше.
В Воронежской области 6% резюме, расположенных на портале hh.ru, принадлежат соискателям от 50 до 60 лет, а кандидатам старше 60 лет — не менее 1%. На 2-м месте - Тольятти с 28 процентами.
Самыми «взрослыми» сферами в Ульяновской области считаются производство (17%), транспорт (10%) и административный персонал (9%).
Максимальная запрашиваемая заработная плата среди соискателей старше 60 лет- 80 тыс. руб. Именно на эти профобласти в первую очередь претендуют соискатели старшего возраста. При этом в первую очередь желающие трудоустроиться люди данного возраста в качестве главных навыков указывают знание ПК, опыт управления персоналом и умение работать в команде. Что касается возрастной группы старше 60 лет, то основная часть из них также мужчины (67%). 7% возрастных городских жителей согласны на 55-75 тысяч руб., а 9% - хотят зарабатывать 75 тысяч и выше. Половина из них претендуют на заработную плату от 5 до 25 тыс. руб.
Отметим, что кировские соискатели считают возраст одним из главных критериев, по которым проходит отбор персонала. Еще 22% рассчитывают на заработок в 35-50 тыс. руб. Они ищут заработную плату с окладом от 15 до 30 тыс. руб. в сферах производства, строительства и административного персонала.